20.1.2021 – MAL
Tutkija Elina Pylsy-Komppa työskentelee Kymenlaakson museossa, Kotkan Merikeskus Vellamossa. Hänen työhönsä kuuluu päätösten tekeminen siitä, mitä kuva- ja asiakirjakokoelmiin otetaan. Elinaa työssään innostaa päivien vaihtelevuus sekä hyvä työyhteisö.
Elina vastaa Kymenlaakson museon kuvakokoelmasta, asiakirjakokoelmasta ja käsikirjastosta sekä Merivartiomuseon kuvakokoelmasta ja asiakirjakokoelmasta. Kokoelmien hankintapäätösten lisäksi työ pitää sisällään luettelointia, digitointia, arkistointia sekä kokoelmiin ja tiedonhakuun liittyvää asiakaspalvelua.
Tyypillinen työpäivä on usein silppumainen kattaus kaikkea: kuvien etsimistä erilaisiin tarpeisiin, asiakastapaamisia, palavereja ja sähköpostin ääreen syventymistä. Sen vastapainona on päiviä, jolloin pääsee syventymään kuvien luettelointiin tai digitointiin.
Elinalle museotyön suolaa on työn vaihtelevuus; joinakin päivinä on paljon ihmisten kanssa tekemisissä ja sitten taas toisina yksin arkiston hiljaisuudessa. Koskaan ei ole kahta samanlaista päivää peräkkäin.
Koskaan ei ole kahta samanlaista päivää peräkkäin.
”Tätäkin suurempi ilontuoja on hyvä työyhteisö ja tunne siitä, että olen kuulunut jo kauan Merikeskus Vellamon kalustoon. Viihdyn työssäni hyvin. Vapaa-aikana liikun paljon luonnossa, mikä tuo hyvää vastapainoa työlle.”
Varsinainen sysäys museoalalle tuli valmistumisen kynnyksellä
”Kuulin kautta rantain, että Lahden Hiihtomuseo etsii tutkimusavustajaa. Laitoin Hiihtomuseoon sähköpostia ja kerroin, että mikäli tieto pitää paikkansa, olisin tehtävästä kiinnostunut. Sain paikan ja tehtäväni oli digitoida ja luetteloida mäkihyppykuvia. Seuraavan samanlaisen kuvakokoelmien luettelointiin liittyvän työn sain opiskelijakavereiden verkostojen kautta Suomen merimuseosta, joka oli samalla ensimmäinen pestini Merikeskus Vellamossa. Nämä pestit viitoittivat tien kuvakokoelmien pariin ja sillä tiellä olen edelleen”, Elina kertoo alan ensimmäisistä kokemuksistaan.
Elina pitää tärkeänä sitä, että museoalan ammattilaisten ääni saadaan kuuluviin ja että ala on työelämän kehityksessä mukana, vaikka työssä katsotaankin menneeseen. Tämän takia jäsenyys alan ammattijärjestössä on Elinalle tärkeää ja vahvistaa arvostusta omaa alaa kohtaan.
”Ammattilaisten äänen kuulumisen lisäksi pidän tärkeänä kouluttautumiseen, uravalmennukseen ja työttömyyspäivärahaan liittyviä asioita, sillä ammattiyhdistysliikkeen rooli on turvata selustaa etenkin tällaisella alalla, jossa pätkätyöt tuovat työelämään epävarmuutta”, Elina summaa ammattijärjestön merkitystä nykyaikana.
Museoalaa pohtivia hän kannustaa suuntaamaan rohkeasti alalle, ja antaa mielellään vinkkejä työelämää ajatellen.
Elina pitää tärkeänä sitä, että museoalan ammattilaisten ääni saadaan kuuluviin ja että ala on työelämän kehityksessä mukana.
Elina kehottaa varsinkin työuran alussa omaksumaan joustavan asenteen: työssä kun joutuu ja pääsee oman mukavuusalueen ulkopuolelle.
”Itse olen näitä taitoja tarvinnut, kun inventoin Peltolan mäkitupalaismuseon museokokoelmia kenttäolosuhteissa tai kun ajoin pimeään vuodenaikaan pitkiä työmatkoja työpaikan ollessa eri kaupungissa kuin koti. Polte alalle oli kuitenkin niin kova, että luotin siihen, että jossain vaiheessa työasiat kyllä loksahtavat kohdalleen. Näin lopulta kävikin ja sain vakituisen työpaikan.”
Hän muistuttaa myös, että verkostot ovat tärkeitä niin työllistymisen kuin muunkin yhteistyön kannalta. Ennen kaikkea kannattaa muistaa jo opiskeluaikana, että opiskelijakaverit ovat tulevaisuudessa kollegoita.
Yleisten työelämätaitojen lisäksi joskus myös luovuus ja yllättävät taidot auttavat työssä:
”Olen osannut lapsesta asti aakkoset sujuvasti takaperin. Se tuntui pitkään turhalta taidolta, mutta on osoittautunut nykyisessä työssäni varsin käteväksi.”
Ajankohtaista
Amos Rexin tapaus herättää huolta museoalan henkilöstöpolitiikan suunnasta
Amos Rexin tilanne on mediatietojen perusteella arvioituna poikkeuksellinen suomalaisella museo- ja kulttuuriperintöalalla. Tapaus nostaa esiin vakavia kysymyksiä työntekijöiden kohtelusta, henkilöstöpolitiikasta ja alan osaamisen turvaamisesta tulevaisuudessa.
– Kulttuuriperintöalalle ei tarvita irtisanoutumispaketteihin nojaavaa henkilöstöpolitiikkaa.
Museologian merkitys museoammattilaisille
Museologian tulevaisuus -seminaarissa Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ry:n toiminnanjohtaja Katariina Mäkelän puheessa luotiin katsaus museologian oppiaineeseen Suomessa ja sen merkitykseen alan ammattilaisille. MAL on yksi Jyväskylän yliopiston museologian apulaisprofessuurin taloudellisista tukijoista.
Kokoelmien parissa työskentelevä, hae syksyn työnohjausryhmään — tarjoamme vertaistukea ja oppimisen iloa!
Kokoelman parissa työskentelevä, kaipaatko vertaistukea ja vertaisoppimista? Hae jäsenistämme koottavaan kokoelma-ammattilaisten työnohjausryhmään syksyllä 2025.
Mielipidekirjoituksemme Helsingin Sanomissa: Historian käsittely ei ole ongelmatonta Suomessakaan
Demokraattisessa yhteiskunnassa on tärkeä huolehtia siitä, että museoihin ja historiantutkijoihin ei kohdistu poliittista painostusta eikä tutkimusrahoitusta ohjata poliittisin perustein, kirjoittavat MAL:n järjestökoordinaattori Tuulia-Tuulia Tummavuori ja Historioitsijat ilman rajoja -yhdistyksen pääsihteeri Heta Hedman.
Mielipidekirjoituksemme Aamulehteen: Kulttuuripalvelujen vaikutus ihmisten arkeen on valtava – Ne synnyttävät hyvinvointia
Tampereen yt-neuvottelut eivät saa vaarantaa peruspalvelua, kirjoittavat toiminnanjohtajat Jussi Näri, Nea Leo ja Katariina Mäkelä.
Akavan Erityisalojen terveiset budjettiriiheen: Kansalaisten hyvinvoinnista ei pidä enää leikata
Akavan Erityisalat vaatii budjettiriihen päätöksiltä tasapuolisuutta. Kansalaisten sivistys- ja hyvinvointipalveluja uhkaavia lisäleikkauksia ei tule toteuttaa.
Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto on huolissaan Gazassa yhä jatkuvasta kriisistä
Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto on huolissaan Gazassa yhä jatkuvasta kriisistä
Pitkittynyt kriisi on äärettömän epäinhimillinen. Väkivalta ja raakuudet täytyy saada loppumaan. Inhimillisen hädän lisäksi olemme huolissamme kulttuuriperinnön tilasta.
Kannanotto: Vaikeata historiaa pitää voida käsitellä museoissa
Museoita koskeva poliittinen ohjaus on noussut keskusteluun presidentti Trumpin hallinnon ilmoitettua USAn julkisia museoita koskevista ”puhdistuksista”.
– Uutiset Yhdysvalloista pöyristyttävät. On varmistettava, etteivät vastaavat museoita koskevat sensuuripyrkimykset leviä Suomeen.
Lausuntomme hallituksen esitykseen työsopimuslain muuttamisesta
Museoviraston julkaiseman museotilaston mukaan noin 15 prosenttia kokoaikaisesta museoammatillisesta henkilöstöstä työskentelee määräaikaisessa työsuhteessa. Huomionarvoista on, että meidän alallamme on jo nyt ollut huomattavasti enemmän määräaikaisuuksien ketjuttamisia kuin muilla korkeasti koulutetuilla verrokkialoilla.
Työsuojeluverkosto: Liukuva työaika ja saldokäytännöt? Kysely, käy vastaamassa!
Museoalan työsuojeluverkoston pieni kesäkysely kartoittaa alan käytäntöjä liukuvan työajan ja saldokäytäntöjen suhteen. Käy vastaamassa!
- « Edellinen
- 1
- 2
- 3
- 4
- …
- 29
- Seuraava »