Millainen rooli etä- ja hybridityöllä on tulevaisuuden museoalalla?

Viime vuosina työn tekemisen murros on uudistanut tapaa tehdä töitä kaikilla aloilla. Uudet työn tekemisen mallit ovat alkaneet vakiinnuttaa paikkaansa myös museoalalla.

Kyselyssämme kartoitamme etä- ja hybridityön nykytilaa ja tulevaisuutta museo- ja kulttuuriperintöalan tehtävissä toimivien henkilöiden näkökulmasta. Toivomme kyselyyn vastauksia monipuolisesti alan eri työkentillä ja eri asemissa työskenteleviltä henkilöiltä. Olemme kiinnostuneita myös opintojensa loppusuoralla olevien tai vastavalmistuneiden näkemyksistä.

Kysely on jaettu kuuteen osioon, joissa on 2-5 kysymystä. Lisäksi jokaisen osion teemaa on mahdollista kommentoida avoimella vastauksella. Kyselyyn vastaaminen kestää noin 5-10 min.

Vaikka koronapandemia on vauhdittanut työn tekemisen mallien monipuolistumista, tässä kyselyssä emme tarkastele työntekoa poikkeustilanteessa. Kyselyn tarkoitus on selvittää, millainen rooli ja millaisia vaikutuksia etä- ja hybridityöllä on tai voisi olla museoalalla.

MAL ry laatii kyselyn vastausten pohjalta toimivan etätyön suositukset.

Kysely on avoinna 31.7.2022 saakka.

Ajankohtaista

Toukokuun uutiskirje julkaistu!

Kirjoittajalta MAL | 6.5.2022

Toukokuun jäsentiedote on kilahtanut juuri äsken jäsenten sähköposteihin. Aiheina mm.
Lakkotietoa: #SiksiOlenLakossa ja #TuenMuseoalanLakkoa -someohjeet, osallistu lakkoviestintäämme, koronakysely III sekä rekrytoimme.

#SiksiOlenLakossa ja #TuenMuseoalanLakkoa

Kirjoittajalta MAL | 4.5.2022

Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. #Palkkaohjelma #SiksiOlenLakossa.

Museolehtorin arkea

Kirjoittajalta MAL | 4.5.2022

”Minulla on luokanopettajan tutkinto (KM) ja taiteen maisterin tutkinto (TaM). Teen vaativaa pedagogista asiantuntijatyötä asiantuntijaorganisaatiossa. Hyödynnän työssäni mm. monikulttuurisuuden ja erityispedagogiikan erikoistumisopintojani. Henkilökohtaisten lisien ja yli 20 vuoden työkokemuksen jälkeenkin kokonaispalkkani kokemuslisineen ja viikonloppu- ja iltatöineen on vain 2700 e/kk.”

Museoala on mukana kunta-alan lakoissa

Kirjoittajalta Katariina | 4.5.2022

Tänä keväänä on oltu lakossa ja osoitettu mieltä kunta-alan oikeudenmukaisen palkkauksen puolesta useammassa kaupungissa. Lakkotapahtumissa me museo- ja kulttuuriperintöalan korkeakoulutetut, mutta alle kunta-alan keskipalkoilla työskentelevät asiantuntijat, olemme olleet mukana pitämässä ääntä yhdessä muiden kanssa.

Akavan Erityisalat: Kirjastojen, museoiden ja suun terveydenhuollon jäsenet lakkoon 10 kaupungissa

Kirjoittajalta MAL | 3.5.2022

Akavan Erityisalat on mukana neuvottelujärjestö JUKOn kymmenen kaupungin lakossa 3.–9.5.2022. Lakon piirissä ovat mm. kirjastoissa, museoissa ja suun terveydenhuollossa työskentelevät Akavan Erityisalojen jäsenet.

Avoimet työpaikat: Järjestökoordinaattori

Kirjoittajalta MAL | 2.5.2022

Etsimme toiminnanjohtajalle työpariksi järjestökoordinaattoria.
Järjestökoordinaattori vastaa ammattiliittomme jäsenhankinnasta, opiskelijatoiminnasta ja oppilaitosyhteistyöstä. Kiinnostuitko?

Laaja kuntalakko alkamassa 3.5.22

Kirjoittajalta MAL | 29.4.2022

Kunta-alan työriitaa ratkonut sovittelulautakunta ei antanut vielä sovintoehdotusta. Myös Museoalan ammattiliiton jäseniä koskeva laaja lakko on näillä näkymin alkamassa tiistaina 3.5. Jäsen, Akavan Erityisalojen jäsenkirje asiasta on lähetetty sähköpostitse perjantaina 29.4.

Kuntalakko laajenee kymmeneen kaupunkiin

Kirjoittajalta MAL | 14.4.2022

Akavan Erityisalojen kunta-alan jäsenet kirjastoissa ja museoissa sekä mm. suun terveydenhuollossa ovat mukana laajassa, 10 kaupunkia koskevassa JUKOn lakkovaroituksessa toukokuulle.

Kansallisgallerialle neuvottelutulos

Kirjoittajalta MAL | 14.4.2022

Kansallisgallerialle on saavutettu neuvottelutulos. Sopimuksen voimaantulo vaatii vielä neuvotteluosapuolten hallinnon hyväksymisen.

Lakko pääkaupunkiseudulla siirtyy

Kirjoittajalta MAL | 14.4.2022

Kunta-alan lakko siirtyy kahdella viikolla alkamaan 3. toukokuuta. Lakko toteutuu tällöin suunnitelluissa rajoissa, mikäli työriidassa ei saada ratkaisua sitä ennen.

ammattilainen ammattilaiset epidemia etätyö hybridityö JAKSAMINEN korona kulttuuriperintö läsnäolotyö mal museoala työelämä työhyvinvointu vaikutus