Projektipäällikkö Jarmo Korhonen
Jarmo Korhonen työstää Pohjois-Pohjanmaan ensimmäistä rakennettua pyhiinvaellusreittiä.

Pyhän Olavin pyhiinvaellusreitti -hankkeen projektipäällikkönä Oulun seurakuntayhtymässä työskentelevä Jarmo Korhonen on luomassa Pohjois-Pohjanmaan ensimmäistä rakennettua pyhiinvaellusreittiä. Korhoselle museoalalla työskentely mahdollistaa jatkuvaa uuden oppimista ja kehittymistä.

Oulun seurakuntayhtymän hankkeen tavoitteena on rakentaa fyysinen ja virtuaalinen Oulujoen pyhiinvaellus, joka liikkuu Oulun, Muhoksen, Utajärven, Rokuan ja Vaalan Säräisniemen maisemissa.

Projektipäällikön toiveissa on tuottaa kokonaisvaltainen elämys, jossa yhdistyy digitalisaation ja tarinallistamisen parhaat puolet. Reitille rakennetaan muun muassa omat verkkosivut ja QR-koodit.

”Uusien menetelmien kautta pystytään tukemaan hengellisyyden lisäksi muun muassa historiallista, kulttuurista ja arkkitehtonista näkökulmaa. Pohjois-Pohjanmaan alueella ei ole tällä hetkellä minkäänlaista rakennettua pyhiinvaellusreittiä”, Korhonen toteaa.

Hänen mielestään hanke on mainio esimerkki museoalan monipuolisista työtehtävistä, jotka mahdollistavat jatkuvaa uuden oppimista ja kehittymistä.

Projektipäällikkö Jarmo Korhonen työhuoneellaan työn touhussa.
Jarmolle intoa ja tarmoa työhön tuovat positiivinen työyhteisö ja mielenkiintoiset työtehtävät.

”Museoalalla yhdistyy menneisyydestä teoria, historia ja esineellinen kulttuuri”, Korhonen summaa alan ainutlaatuista suhdetta menneisyyden ja kulttuuriperinnön tutkimiseen sekä ymmärtämiseen. Hänelle intoa päivittäiseen työhön tuovat positiivinen työyhteisö, mielenkiintoiset työtehtävät ja vaihtelevat päivät.

”Älä epäröi, jos kulttuuri kiinnostaa!”

Kehitettävääkin alalta löytyy. Korhonen korostaa, että museoalan työsuhteita tulisi pitkäjänteisesti kehittää määräaikaisista pysyvämpiin. Jäsenyys alan ammattijärjestössä pitää hänen ammattitaitonsa ja tiedon työelämän ajankohtaisista kehityskuluista ajan tasalla.

Kulttuurin moniottelijaksi itseään kutsuva Jarmo Korhonen kannustaa museoalaa pohtivia opiskelijoita seuraamaan rohkeasti intohimoaan: ”Älä epäröi, jos kulttuuri kiinnostaa!”

Ajankohtaista

Maaliskuun uutiskirje julkaistu!

Kirjoittajalta MAL | 3.3.2022

Aiheina muun muassa ajankohtaiset TES-neuvottelut, edunvalvontakuulumisia museo-oppaiden ja konservaattorien osalta, kevään koulutuksia ja tapahtumia. Jäsen, MALn uutiskirjeen löydät sähköpostistasi.

Kunta-alalla työskentelevät ylityö- ja vuoronvaihtokieltoon 7.3.2022

Kirjoittajalta MAL | 2.3.2022

Ylityö- ja vuoronvaihtokiellolla halutaan vauhdittaa kunta-alan neuvotteluiden etenemistä. Kielto koskee työsopimussuhteisia jäseniämme kunta-alalla.

#Neuvotellen2022 – arvoa asiantuntijalle!

Kirjoittajalta MAL | 2.3.2022

Miksi työehtosopimusneuvottelut?
Palkansaajien järjestöt ja työnantajajärjestö neuvottelevat työehtosopimuksiin useita työelämän määräyksiä, joita ei ole laissa. Neuvotteluissa sovitaan muun muassa palkankorotuksista sekä työaika- ja lomamääräyksistä. Sopimukset määrittelevät vähimmäistason, jota paremmista ehdoista voi sopia paikallisella, tarkentavalla sopimuksella.

Ukrainan tilanne aiheuttaa huolta – mitä voimme tehdä auttaaksemme?

Kirjoittajalta Katariina | 1.3.2022

Ihmishenkien menettämisen ohella sota vaikeuttaa tavallisten ihmisten elämää sekä Ukrainassa että Venäjällä. Sodalla on vaikutus myös suomalaisten ja muiden eurooppalaisten turvallisuuteen, hyvinvointiin ja talouteen. Mitä me voimme tehdä auttaaksemme?

Konservaattori on korkeakoulutettu

Kirjoittajalta MAL | 1.3.2022

Konservointi on monitieteellinen, humanististen ja luonnontieteiden välimaastoon sijoittuva akateeminen tieteenala, jonka tarkoituksena on aktiivisesti edistää kulttuuriperintömme säilymistä. Konservaattoreiden koulutustason kehittyminen ei kuitenkaan näy alan työehtosopimusten vaativuusluokittelussa.

Museoalan ammattiliitto: Oppaiden silpputyöehtoihin tarvitaan korjaus 

Kirjoittajalta MAL | 17.2.2022

Museo-oppaat ovat korkeakoulutettuja ammattilaisia, joista useimmat tekevät työtä epävarmoilla nolla- tai keikkasopimuksilla. Osaaminen ei näy palkassa eikä läheskään kaikesta tehdystä työstä makseta, ilmenee Museoalan ammattiliiton kyselystä.

Call for papers – Museologiaseminaari 2022

Kirjoittajalta MAL | 9.2.2022

Museologian seminaari järjestetään 21. – 22.4.2022. Seminaari vahvistaa museologian oppiaineen asemaa ja arvostusta museo- ja kulttuurialalla, pitää yhteyttä alan toimijoihin sekä edistää museologian opiskelijoiden työllistymismahdollisuuksia. Jo vuodesta 1996 järjestettyjen seminaarien ainutlaatuinen piirre on, että ne ovat opiskelijavoimin järjestettyjä.

Lupaava ratkaisu Veikkaus-varoista – edunsaajia kuultava seurannassa

Kirjoittajalta MAL | 9.2.2022

On tärkeää, että yleishyödyllisille yhteisöille suunnattua vuosittaista rahoitusta sekä toiminnan kehittämistä seurataan. Samalla on varmistettava, että edunsaajia itseään kuunnellaan tarkalla korvalla uuden rahoitusmallin seurannassa ja sitä kehitettäessä,

Helmikuun uutiskirje julkaistu!

Kirjoittajalta MAL | 3.2.2022

Aiheina muun muassa työturvallisuuskysely, TES-neuvottelut, koulutukset ja tapahtumat, tietoa jäsenpalveluista. Jäsen, MALn uutiskirjeen löydät sähköpostistasi.

Museoalan työturvallisuuskysely käynnissä

Kirjoittajalta MAL | 3.2.2022

Museoala on yksi harvoista ammattialoista, joista ei ole vielä olemassa kattavaa työoloja koskevaa selvitystä, vaikka museoiden kokoelmiin ja työympäristöihin liittyy laaja kirjo erilaisia kemiallisia ja biologisia vaaratekijöitä, kuten esimerkiksi raskasmetallit, asbesti, PAH-yhdisteet ja homeet.

ammattilaisesittelyt