Kunta-alan työ- ja virkaehtosopimusneuvottelut keskeytyivät 28.2.2022 ja alkoi sopimukseton tila.

Jäseniämme edustava Julkisalan neuvottelujärjestö JUKO vauhdittaa nyt neuvotteluja mm. ylityö- ja vuoronvaihtokielloilla ja lakonuhalla useissa kaupungeissa. Toimenpiteitä toteutetaan yhteistyössä JHL:n ja Jytyn kanssa, joten kunta-ala on mukana niissä laajasti.

JUKO, JHL ja Jyty ovat jättäneet lakkovaroituksen Jyväskylään, Rovaniemelle, Tampereelle, Kuopioon, Ouluun ja Turkuun. Näiden lakkovaroitusten piirissa on kaikkiaan noin 40 000–50 000 kunta-alan palkansaajaa.

Akavan Erityisaloista eli myös Museoalan ammattiliitosta näiden kaupunkien lakkojen piirissä ovat kaikki kuntajäsenet suojelutyötä tekeviä lukuun ottamatta. Lakon piirissä on jäsenistöämme mm. kirjasto-, kulttuuri-, museo-, nuoriso-, liikunta- ja vanhuspalveluista sekä hallinnosta ja suun terveydenhuollosta.

Ylityö- ja vuoronvaihtokieltoja on julistettu useita. Niiden piirissä ovat koko maan kunta-alan jäsenemme virkasuhteisia lukuun ottamatta.

Jäsen, seuraa Akavan Erityisalojen ja meidän jäsenviestintäämme! Tiedotamme jäsenistölle painostustoimista sähköpostitse ja somessa, jossa aihetunnisteena on #ArvoaAsiantuntijalle.

Jäsentiedot ajan tasalla?

Tarkistathan verkkoasioinnissa, että sähköpostisi ja työpaikkatietosi ovat ajan tasalla - lähetämme kunta-alalla työskenteleville infoa lakkotoimenpiteistä.

Useimmin kysytyt kysymykset

> Kuntasektorin lakosta

> Ylityö- ja vuoronvaihtokiellosta

Haluatko lisätietoa lakosta puhelimitse tai sähköpostitse? Ota yhteyttä työsuhdeneuvontaamme.

Tapahtumat

23.3.2022 Kunta-alan lakkoetkot etänä

6. - 7.4.2022 Kunta-alan lakko Jyväskylän ja Rovaniemen kaupungeissa
6. - 7.4.2022 Kunta-alan lakko Turun ja Oulun kaupungeissa
12. - 13.4.2022 Kunta-alan lakko Tampereen ja Kuopion kaupungeissa

Lisätietoja:

Neuvottelupäällikkö Jaakko Korpisaari, Akavan Erityisalat, puh. 040 777 9422

Alkuperäinen teksti on julkaistu Akava Erityisalojen sivuilla.

Ajankohtaista

Yksityisten museoiden uusi työehtosopimus

Kirjoittajalta MAL | 1.6.2022

Oppaiden ja osa-aikaisen tuntityöntekijöiden asemaa onnistuimme nostamaan kirjauksella siitä, ettei heihin tule soveltaa perusteetta muita työntekijöitä epäedullisempia ehtoja. Vapaa-aikana matkustamisen suositus on nyt myös entistä ohjaavampi.

Lakkotarinoita-kampanja 2022: ”Kulttuuriperinnön säilyminen ja saavutettavuus edellyttää asiantuntijuutta”

Kirjoittajalta MAL | 1.6.2022

Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. Julkaisemme keräämiämme lakkotarinoita.

Kolmas koronakysely käynnissä

Kirjoittajalta MAL | 31.5.2022

Museoalan ammattiliitto on kerännyt 2020 ja 2021 museoalan ammattilaisten kokemuksia koronaepidemian vaikutuksista museo- ja kulttuuriperintöalan työelämään. Keräämme vielä vastaavalla kyselyllä tietoa.
Kolmas kysely on auki 6.6.2022 saakka.

Sääntömääräinen vuosikokous valitsi uuden hallituksen

Kirjoittajalta MAL | 25.5.2022

MALn sääntömääräinen vuosikokous hyväksyi menneen vuoden 2021 ja suunnitelmat tulevalle vuodelle 2023. Kokous valitsi uudet hallituksen jäsenet erovuoroisten tilalle sekä määritti jäsenmaksun 2023.

Lakkotarinoita-kampanja 2022: “Museot ovat kansakunnan muisti ja kulttuurin vaalija”

Kirjoittajalta MAL | 19.5.2022

Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. Julkaisemme keräämiämme lakkotarinoita.

Lakkotarinoita-kampanja 2022: “Tuen koko sydämestäni museoalan lakkoa”

Kirjoittajalta MAL | 18.5.2022

Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. Julkaisemme keräämiämme lakkotarinoita.

Lakkotarinoita-kampanja 2022: Museoala tukee yhteiskunnan jäsenten itseymmärrystä

Kirjoittajalta MAL | 12.5.2022

Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. Julkaisemme keräämiämme lakkotarinoita.

Sovittelulautakunta ehdottaa kunta-alalle 3 vuoden sopimusta ja yhteensä 5 prosentin palkkaohjelmaa

Kirjoittajalta MAL | 10.5.2022

Sovittelulautakunta jätti sovintoehdotuksensa kunta-alan työriitojen ratkaisemiseksi tiistaina 10. toukokuuta. Sopijaosapuolten hallinnot käsitelevät ehdotuksen ja antavat vastauksen 11.5.

Lakkotarinoita-kampanja 2022: Viranomaistyötä alimmassa palkkaluokassa

Kirjoittajalta MAL | 10.5.2022

Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. Julkaisemme keräämiämme lakkotarinoita.

Museoalan ammattiliiton sääntömääräinen vuosikokous 24.5.2022

Kirjoittajalta Katariina | 9.5.2022

Museoalan ammattiliiton sääntömääräinen vuosikokous pidetään hybridikokouksena tiistaina 24. toukokuuta klo 16.00 alkaen. Jäsen, ilmoittauduthan kokoukseen 20.5. mennessä. Lämpimästi tervetuloa!

ae alanarvostus alipalkkaus ammattilainen arvoaasiantuntijalle fm juko jyväskylä korkeakoulu koulutettu koulutus kulttuuriperintö kuopio lakko lakonuhka maisteri mal moniosaaja museoala neuvottelu oulu palkkaohjelma rovaniemi silpputyö sopimus tampere tes turku valtio