28.10.2024 – MAL
Museoviraston työntekijät, kuten museo- ja kulttuuriperintöalan ammattilaiset yleensäkin, ovat korkeasti koulutettuja, oman alansa asiantuntijoita.
Kulttuuriperintöalan alasajo hallituksen leikkauspäätösten seurauksena herättää intohimoista keskustelua somessa ja keskustelupalstoilla. Alan ammattilaiset johtajista rivityöntekijöihin saavat nyt kuraa niskaansa. Jokaisella kommentoijalla on vahva mielipide siitä, kuinka tunnetuista museokohteista ja Museoviraston tehtävistä tulisi huolehtia.
Museoviraston työntekijät, kuten museo- ja kulttuuriperintöalan ammattilaiset yleensäkin, ovat korkeasti koulutettuja, oman alansa asiantuntijoita. Silti alan palkkataso on alle suomalaisten mediaanipalkan. Mutta työmäärä on valtaisa. Asiantuntijat tutkivat, säilyttävät, huolehtivat sekä tallentavat meitä ja tulevia sukupolvia varten kulttuuriperintöämme. He toteuttavat laadukkaat näyttelyt ja opastukset. He perehtyvät ja antavat viranomaislausuntoja. He tekevät lakisääteisiä tehtäviä.
Kukaan ei jaksa mahdottomia, työmäärä aiheuttaa kuormitusta jo 80 prosentille kyselyyn vastanneista.
Alan työsuojeluverkoston kesällä 2024 tekemän priorisointikyselyn mukaan liki 70 prosentilla työaika ei riitä omiin työtehtäviin. Esimerkiksi Museovirastosta irtisanottiin jo edellisten 2010-luvun leikkausten seurauksena tuntuvasti henkilöstöä ja vähennettiin toimintoja. Enää ei ole mistä leikata ilman vastuiden ja tehtävien laajamittaista supistamista. Kukaan ei jaksa mahdottomia, työmäärä aiheuttaa kuormitusta jo 80 prosentille kyselyyn vastanneista.
Toivomme kuitenkin, että keskustelijat eivät hyökkäisi somessa ja palstoilla yt-neuvottelut läpikäyneiden alamme ammattilaisten kimppuun.
On hienoa, että kulttuuriperintötyö kiinnostaa. Toivomme kuitenkin, että keskustelijat eivät hyökkäisi somessa ja palstoilla yt-neuvottelut läpikäyneiden alamme ammattilaisten kimppuun. Johtajat ovat varmasti kääntäneet kaikki mahdolliset kivet, jotta suosikkimuseokohteita ei tarvitsisi sulkea.
Taloustilanne on kuitenkin leikkausten takia tämä. Arvovalintoja tehdään toisissa pöydissä – niihin voimme yrittää vaikuttaa, myös ilman haukkumisia ja syyttämisiä.
Katariina Mäkelä
toiminnanjohtaja
Riina Linna
puheenjohtaja
Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ry
* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *
Kirjoituksemme julkaistiin Helsingin Sanomien digiversiossa 26.10.24 ja painetussa versiossa 27.10.24 otsikolla "Museoviraston työntekijät ovat alansa asiantuntijoita."
Linkki Helsingin Sanomiin.
Ajankohtaista
Hae apurahaa museo- ja kulttuuriperintöalan jatko- ja täydennyskoulutukseen sekä opinnäytetöihin!
Myönnämme kerran vuodessa haettavaa apurahaa jäsenille täydennys- ja jatkokoulutukseen sekä opinnäytetyöhön. Vuonna 2025 apurahaa myönnetään yhteensä 5000 € (yksi apuraha á 500 €). Hae apurahaa viimeistään 30.11.2025.
Haemme opiskelijaedustajia MAL:n hallitukseen — tule mukaan vaikuttamaan!
Hae opiskelijaedustajaksi MAL:n hallitukseen kaudelle 2026-2027. Opiskelijaedustajana tuot hallituksen työhön tärkeää opiskelijan näkökulmaa, ja pääset vaikuttamaan museo- ja kulttuuriperintöalan edunvalvontaan. Hallituksessa olet tiivis osa alan ammattilaisten yhteisöä!
Jäsenblogi: Opiskelijaedustaja tuo MALn hallitukseen opiskelijoiden äänen
MALn jäsenblogissa julkaistaan kirjoituksia, joissa pohditaan ajankohtaisia aiheita – työelämästä, alasta tai ammattiyhdistystoiminnasta. Syksyn blogikirjoituksessa MALn hallituksen opiskelijaedustaja Jenna Mutanen kertoo opiskelijaedustajana toimimisesta ja siitä, miten ammattiliiton vaikuttamistyö on erityisen tärkeää aikana, jolloin niin alan määrärahoihin kuin myös opiskelijoiden toimeentuloon on kohdistunut leikkauksia.
Amos Rexin tapaus herättää huolta museoalan henkilöstöpolitiikan suunnasta
Amos Rexin tilanne on mediatietojen perusteella arvioituna poikkeuksellinen suomalaisella museo- ja kulttuuriperintöalalla. Tapaus nostaa esiin vakavia kysymyksiä työntekijöiden kohtelusta, henkilöstöpolitiikasta ja alan osaamisen turvaamisesta tulevaisuudessa.
– Kulttuuriperintöalalle ei tarvita irtisanoutumispaketteihin nojaavaa henkilöstöpolitiikkaa.
Museologian merkitys museoammattilaisille
Museologian tulevaisuus -seminaarissa Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ry:n toiminnanjohtaja Katariina Mäkelän puheessa luotiin katsaus museologian oppiaineeseen Suomessa ja sen merkitykseen alan ammattilaisille. MAL on yksi Jyväskylän yliopiston museologian apulaisprofessuurin taloudellisista tukijoista.
Kokoelmien parissa työskentelevä, hae syksyn työnohjausryhmään — tarjoamme vertaistukea ja oppimisen iloa!
Kokoelman parissa työskentelevä, kaipaatko vertaistukea ja vertaisoppimista? Hae jäsenistämme koottavaan kokoelma-ammattilaisten työnohjausryhmään syksyllä 2025.
Mielipidekirjoituksemme Helsingin Sanomissa: Historian käsittely ei ole ongelmatonta Suomessakaan
Demokraattisessa yhteiskunnassa on tärkeä huolehtia siitä, että museoihin ja historiantutkijoihin ei kohdistu poliittista painostusta eikä tutkimusrahoitusta ohjata poliittisin perustein, kirjoittavat MAL:n järjestökoordinaattori Tuulia-Tuulia Tummavuori ja Historioitsijat ilman rajoja -yhdistyksen pääsihteeri Heta Hedman.
Mielipidekirjoituksemme Aamulehteen: Kulttuuripalvelujen vaikutus ihmisten arkeen on valtava – Ne synnyttävät hyvinvointia
Tampereen yt-neuvottelut eivät saa vaarantaa peruspalvelua, kirjoittavat toiminnanjohtajat Jussi Näri, Nea Leo ja Katariina Mäkelä.
Akavan Erityisalojen terveiset budjettiriiheen: Kansalaisten hyvinvoinnista ei pidä enää leikata
Akavan Erityisalat vaatii budjettiriihen päätöksiltä tasapuolisuutta. Kansalaisten sivistys- ja hyvinvointipalveluja uhkaavia lisäleikkauksia ei tule toteuttaa.
Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto on huolissaan Gazassa yhä jatkuvasta kriisistä
Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto on huolissaan Gazassa yhä jatkuvasta kriisistä
Pitkittynyt kriisi on äärettömän epäinhimillinen. Väkivalta ja raakuudet täytyy saada loppumaan. Inhimillisen hädän lisäksi olemme huolissamme kulttuuriperinnön tilasta.
- « Edellinen
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- …
- 31
- Seuraava »