Yksityisten museoiden TES 2025 – 2028
17.6.2025 MAL
Yksityisille museoille yleisen linjan mukainen työehtosopimus
Yksityiset museot saivat uuden työehtosopimuksen toukokuussa. Neuvottelut käynnistettiin joulukuussa. Sopijaosapuolet ovat Palvelualojen työnantajat Palta sekä Akavan Erityisalat yhdessä Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliiton kanssa.
Käytännössä tulos vastaa palkkaratkaisun osalta Ylemmät Toimihenkilöt YTN ry:n teknologiateollisuudeen neuvottelemaa ns. yleistä linjaa.
Sopimusratkaisu tiivistettynä
Sopimuskausi 2 vuotta + 1 vuosi: Uusi sopimuskausi päättyy 29.2.2028 ja kolmas vuosi on irtisanottavissa päättymään 28.2.2027.
Palkantarkistukset 2025–2027:
Ensisijaisesti paikallisesti sopimalla, mutta ohessa suluissa olevin ns. perälaudoin, jos paikallista palkkaratkaisua ei synny.
- 2025: 2,5 % (2,0 % yleiskorotus + 0,5 % paikallinen erä) 1.8.2025
- 2026: 2,9 % (1,5 % yleiskorotus + 1,4 % paikallinen erä) 1.6.2026
- 2027: 2,4 % (1,5 % yleiskorotus + 0,9 % paikallinen erä) 1.6.2027
Luottamushenkilön ja työsuojeluvaltuutetun taulukkokorvausta korotetaan:
- 2025: 2,5 % alkaen 1.8.2025
- 2026: 2,9 % alkaen 1.6.2026
- 2027: 2,4 % alkaen 1.6.2027
Tekstimuutokset:
Toimihenkilön irtisanominen
Selkeytettiin toimihenkilön oikeutta irtisanomiseen tilanteessa, joissa työnantajan irtisanomisaika on lyhyempi.
Viikkolepo
Viikkolevon määräystä selkeytettiin ja lepo voidaan myös antaa muulloin kuin sunnuntain yhteydessä.
Vuosiloma ja lomaraha
Vuosilomapalkan saa maksaa tavallisena palkanmaksupäivänä. Lomarahat maksetaan seuraavassa palkanmaksussa, ellei toisin sovita.
Perhevapaat – adoptiovanhemman oikeus
Myös toinen adoptiovanhempi saa oikeuden palkalliseen perhevapaaseen.
Luottamusmiehen ajankäyttö
Selvennys, ettei paikallisesti sovittu luottamusmiestyö ei saa aiheuttaa ansionmenetystä.
Lisäksi työehtopimukseen tuli joitakin teknisiä muutoksia.
Ajankohtaista
Haastattelututkimuskutsu: Suhde arkeologiseen kulttuuriperintöön
Pyynnöstä välitettu kutsu haastattelututkimukseen: Suhde arkeologiseen kulttuuriperintöön
Vastaa arkeologien työturvallisuuskyselyyn!
Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ja Suomen arkeologinen seura SARKS tekevät kyselytutkimusta arkeologien työturvallisuudesta. Tavoitteena on selvittää yliopistossa arkeologiaa pääaineenaan opiskelleiden tai opiskelevien työturvallisuuden nykytilaa ja työturvallisuuden kokemusta.
Kun työelämä kohtaa museot – työelämän ja museoalan yhteinen palvelumuotoiluilta
Tervetuloa mukaan inspiroivaan työpajaan, jossa assistentti- ja tukipalveluammattilaiset kohtaavat museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntijat!
Euroopan unionin osarahoittama Museoiden yritysyhteistyö -hanke (ESR+), yhdessä Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ry:n ja Skilla ry:n kanssa, kutsuu sinut palvelumuotoiluiltaan ideoimaan museoiden ja työpaikkojen yhteistyötä.
Hae mukaan syksyn 2026 ryhmätyönohjaukseen
Kaipaatko tilaisuutta keskustellaksesi omasta työstäsi? Pohditko työssäsi motivaatiota, työssä jaksamista, omaa ajankäyttöäsi? Hae MALn työnohjausryhmään, jossa pääset keskustelemaan muiden ammattilaisten kanssa työnohjaajan johdolla. Syksyllä alkava ryhmä on suunnattu asiakastyötä tekeville.
Jäsenblogi: Kulutuspalvelulaki ohjaa museoiden arkea: turvallisuus edellyttää nyt systemaattista dokumentointia
MALn jäsenblogissa julkaistaan kirjoituksia, joissa pohditaan ajankohtaisia aiheita – työelämästä, alasta, ammatista. Vuoden 2026 kolmannessa jäsenblogissa kirjoittaja avaa kulutuspalveluiden turvallisuudesta voimaan tullutta lakia (185/2025), joka velvoittaa museot huolehtimaan kävijöidensä turvallisuudesta aiempaa järjestelmällisemmin.
Työsuojeluverkosto: Työssä jaksaminen, palautuminen ja työyhteisön ilmapiiri. Kysely, käy vastaamassa!
Museoalan työsuojeluverkoston perinteisen kesäkyselyn aiheena on tänä vuonna työssä jaksaminen, palautuminen ja työyhteisön ilmapiiri. Käy vastaamassa!
Perinteinen jäsenetu: Taskukalenteri 2027 – tilaa omasi ajoissa!
Vaikka kesällä voi hellittää kalentereista ja aikatauluista; on hyvä aika tilata jäsenetuna taskukalenteri 2027. Kalenteri on maksuton MALn jäsenille, mutta se pitää tilata. Kalenterit postitetaan loppusyksystä. Toimi ajoissa – älä unohda!
Kannanotto: Suomalaiset arvostavat museoita – arvostus ei näy palkassa
Kunta rekrytoi museonjohtajaa 2 900 euron kuukausipalkalla. Mitä se kertoo asiantuntijatyön arvostuksesta, kysyy Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL. Liitto kirjelmöi tapauksesta suoraan asianomaiseen kuntaan. – Valitettavasti kyse ei ole yksittäistapauksesta, sanoo toiminnanjohtaja Katariina Mäkelä.
Kesän 2026 kulttuurilippuja MALn jäsenille
MAL hankki kiintiön lippuja kesän kulttuuritapahtumiin eri puolille Suomea. Perinteiseen tapaan liput jaetaan kiinnostuneiden kesken, mutta mikäli halukkaita on enemmän, arvotaan liput kyseisestä tapahtumasta kiinnostuneiden kesken. Jäsen, esitä toiveesi 4.6. mennessä.
MALn jäsenten opintomatka Viroon!
MALn suosittu opintomatkaa tulee taas! Elokuussa 2026 suuntaamme Viroon. Ohjelmassa on kollegoiden tapaamista ja opastettua tutustumista Viron kohteisiin. Lue lisää ja ilmoittaudu mukaan!
- 1
- 2
- 3
- …
- 31
- Seuraava »