Kulttuuri- ja museoalojen potentiaali maamme elinvoiman lähteenä ja työllistäjänä jää hyödyntämättä, mikäli ennakoidut leikkaukset budjettiriihessä toteutuvat. Uhkana ovat kulttuurialoja vuosiksi näivettävät irtisanomiset, varoittavat Akavan Erityisalat ja sen jäsenjärjestöt Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL, Taide- ja kulttuurialan ammattijärjestö TAKU, sekä Kuntien asiantuntijat - KUMULA.

Kulttuurialojen ennakoidaan joutuvan historiallisten suurten leikkausten kohteeksi budjettiriihessä. Kohdennus on pääosin auki, mutta tiedossa on, että hallitus haluaa leikata erityisesti valtionavustuksia saavilta museoilta ja teattereilta. Myös kirjojen, elokuvanäytösten, konserttien ja muiden kulttuuritapahtumien arvonlisäveron korotuksesta 10 prosentista 14 prosenttiin on linjaus.

- Hallitus on toimillaan hylkäämässä lyhytnäköisesti museo- ja kulttuurialojen potentiaalin elinkeinona, työllistäjänä sekä Suomen elinvoiman ja kansalaisten hyvinvoinnin lähteenä, sanovat kulttuuri-, kirjasto- ja museoalan korkeakoulutettuja edustavat Akavan Erityisalat ja sen jäsenjärjestöt TAKU, MAL ja KUMULA.

- Valtio säästää vain vähän kulttuurista leikkaamalla, mutta kulttuurialojen näkökulmasta ennakoitu mittaluokka on historiallisen suuri. Koronan jälkeen vauhtiin päässeet kunnianhimoiset hankkeet ja kehittäminen jäävät. Uhkana ovat laajat irtisanomiset, sillä valmiiksi niukoissa budjeteissa henkilöstökulut ovat miltei ainoa mahdollinen säästökohde,  liitot varoittavat.

Valtio säästää vain vähän kulttuurista leikkaamalla, mutta kulttuurialojen näkökulmasta ennakoitu mittaluokka on historiallisen suuri.

- Kylmäävä tosiasia on, että suuri määrä korkeakoulutettuja kulttuurin asiantuntijoita on vaarassa menettää työpaikkansa ja tulonlähteensä. Samalla köyhtyy maamme kulttuuritarjonta ja korvaamatonta osaamista menetetään, kun kulttuurialan asiantuntijoiden on vaihdettava muille aloille.

- Laadukkaat kulttuuri- ja museopalvelut ovat maallemme ja kunnille vetovoimatekijöitä ja elinvoiman lähteitä. Jos ne ehtyvät, vaikutukset heijastuvat muuttotappioina ja henkisenä näivettymisenä. Samalla saa kärsiä esimerkiksi matkailu- ja ravintola-ala.

- Hallituksen ”kulttuurivaltti” tuntuu olevan syksyn kulttuuripoliittinen selonteko, jonka myötä alaa halutaan kehittää pitkäjänteisesti. Tämä on kannatettavaa, mutta ristiriidassa sen kanssa että alan rahoituspohja rapautetaan samaan aikaan yhä epävarmemmaksi. Yksityiset lahjoitukset ovat hyvä täydentävä rahoitusväylä, mutta eivät voi korvata julkista rahoitusta, liitot sanovat.

- Vastuuta kulttuurin rahoituksesta ei tule siirtää enempää myöskään talousahdingossa jo valmiiksi oleville kunnille.

- Sivistysvaltio vaalii kulttuuriaan ja kulttuuriperintöään ja ymmärtää sen arvon. Kaikille lähtökohtaisesti avoimet kirjasto-, museo- ja kulttuuripalvelut kiinnittävät meidät yhteisöömme ja luovat osaltaan turvallisen arjen, liitot muistuttavat.

***

Tausta

Kulttuurin osuus opetus- ja kulttuuriministeriön budjetista on vain 7 %. Valtiovarainministeriö on kuitenkin esittänyt, että kulttuuri saisi kantaakseen jopa 60 % hallinnonalan tulevan vuoden leikkauksista.

Kaikkiaan opetus- ja kulttuuriministeriön hallinnonalaan kohdistuu leikkauspainetta 150 miljoonaa euroa tällä hallituskaudella ja 65 miljoonaa euroa ensi vuonna.

Kulttuurin osuus leikkauksista ja niiden kohdennukset ovat pääosin auki ja päätetään budjettiriihessä 3.-4.9. Kohdennuksista selvillä on nyt (22.8.), että esittävien taiteiden ja museoiden käyttökustannuksiin esitetään leikkauksia ensi vuonna. Myös Museovirastolta leikataan ja se on jo ilmoittanut aloittavansa lähes koko henkilöstöään koskevat yt-neuvottelut.

Lisätietoja:

neuvottelupäällikkö Jaakko Korpisaari, Akavan Erityisalat
toiminnanjohtaja Katariina Mäkelä, Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL
toiminnanjohtaja Nea Leo, Taide- ja kulttuurialan ammattijärjestö TAKU
toiminnanjohtaja Jussi Näri, Kuntien asiantuntijat - KUMULA

 

 

Ajankohtaista

Suojattu: MALn vuosikokous – hallitushakijat esittelyssä!

Kirjoittajalta MAL | 6.4.2023

Otetta ei näytetä, koska artikkeli on suojattu.

Lausuntomme: Aineettoman kulttuuriperinnön toimenpideohjelma 2023-2028

Kirjoittajalta MAL | 3.4.2023

Osallistuminen aineettoman kulttuuriperinnön keräämiseen ja tallentamiseen mahdollistuu, kun eri yhteisöillä on tietoa, ja siten myös keinoja, tuoda elävää perintöä näkyväksi sekä tallentaa sitä. Viestinnän rooli onkin aineettoman kulttuuriperinnön keräämisessä erityisen tärkeä.

Yksityisille museoille saatiin uusi työehtosopimus

Kirjoittajalta MAL | 23.3.2023

– Aivan uutta on työehtosopimuskaudelle asetettava kehittämistyöryhmä, joka tulee selvittämään mahdollisuuksia lisätä museoalan houkuttelevuutta työmarkkinoilla. Työvoiman saatavuus ja pysyvyys on alalla yhä suurempi haaste.

Mielipidekirjoituksemme: Museo- ja kulttuuriperintöala ei kestä enää leikkauksia

Kirjoittajalta MAL | 18.3.2023

Kun ehdotetaan leikkauksia, tulisi olla jotain, mistä leikata. Kulttuurin osuus valtion budjetista ei ole edes yhtä prosenttia, joka poliittisessa keskustelussa on ollut tavoitteena jo usean vuoden ajan.

Neuvottelutulos yksityisten museoiden työehtosopimuksesta

Kirjoittajalta MAL | 14.3.2023

Akavan Erityisalat ja Palvelualojen työnantajaliitto PALTA ovat päässeet neuvottelutulokseen yksityisten museoiden työehtosopimuksesta. Sopimuksen piirissä on noin 600 työntekijää.

Maaliskuun jäsenkirje lähetetty sähköpostissa!

Kirjoittajalta MAL | 9.3.2023

Maaliskuun uutiskirje on lähetetty 8.3. Käy lukemassa edunvalvontakuulumiset palkkaratkaisuista. MALn hallitushaku on myös avattu – lue lisää ja hae hallitukseen!

Palkankorotukset kasvoivat kunnissa ja hyvinvointialueilla – lisäksi kertaerä!

Kirjoittajalta MAL | 7.3.2023

Neuvottelujen tuloksena vientialojen heijastusvaikutus siirtyi täysimääräisenä kuntien ja hyvinvointialueitten palkankorotuksiin. Tämä tulos takaa kuntiin ja hyvinvointialueille palkkauksen tason nostamisen palkkaohjelman avulla. Sitä kevään 2022 lakoilla juuri haettiin!

Kansallisgalleriaan palkkaratkaisu hyvällä yhteistyöllä

Kirjoittajalta MAL | 7.3.2023

Kansallisgalleriassa työnantaja ja luottamusmiehet pääsivät määräajassa paikalliseen palkkaratkaisuun työehtosopimuksen ns. optiovuoden käyttämisestä vuonna 2023.

Kiinnostaako museo- ja kulttuuriperintöalan edunvalvonta? Hae MALn hallitukseen!

Kirjoittajalta MAL | 2.3.2023

Hallituksen jäsenenä olet jäsenistömme äänitorvi. Hallituksessa pääset näköalapaikalle käsittelemään museo- ja kulttuuriperintöalaa ravistelevia ajankohtaisia työelämä- ja yhteiskunnallisia kysymyksiä. Pääset sparraamaan edunvalvonta-asioita muiden hallituslaisten ja MALn toimihenkilöiden kanssa sekä myös osana laajemman ammattiyhdistysverkoston ja kattojärjestö Akavan Erityisalojen toimintaa.

Helmikuun jäsenkirje lähetetty sähköpostissa!

Kirjoittajalta MAL | 17.2.2023

Helmikuun uutiskirje on lähetetty 17.2. Käy lukemassa edunvalvontakuulumiset ja osallistu ajankohtaisiin tapahtumiimme joko etänä tai paikan päällä.

budjetti budjettiriihi huoltovarmuus kulttuuri kultuuriperintö leikkaus museoala Suomi talous tuhoisa työelämä