7.9.2023 MAL
Työsuojeluverkoston alustan hallinnoija vaihtuu syksyllä 2023
Suomen Museoliiton ylläpitovastuu työsuojeluverkoston Teams-alustasta siirtyy syksyllä 2023 Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitolle. Jo mukana verkostossa oleville tämä muutos tarkoittaa käytännössä sitä, että Teams-alustalle täytyy liittyä uudelleen. (Tietoturvasyistä emme voi siirtää ketään ilman suostumusta vanhalta alustalta uudelle).
Jos olet jo ollut mukana verkostossa tai haluat liittyä uutena siihen, täytä liittymislomake tästä.
Vapaamuotoinen verkosto on avoin kaikille museoalalla työskenteleville työsuojelusta kiinnostuneille henkilöille. Verkostotapaamisissa kuulet puheenvuoroja ja alustuksia sekä hyviä käytäntöjä, joita voit myös itse jakaa kollegoille.
Kenelle verkosto on tarkoitettu?
- Museoalalla työskenteleville, työsuojelusta kiinnostuneille henkilöille
Minkälainen verkosto on ja miten se toimii?
- Vapaaehtoinen ja vapaamuotoinen verkosto
- Kokoontumiset etänä
- Osaamisen ja hyvien käytäntöjen jakamista
- Puheenvuoroja ja alustuksia
- Keskustelua
- Kysy kollegalta
Verkosto on jäsentensä näköinen. Verkoston moderaattoreina ja taustaryhmässä mukana ovat Museovirastosta Tiina Tähtinen ja Heidi Rajala sekä Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitosta Katariina Mäkelä. Museoalan asiantuntijajäseninä mukana ovat Henna Sinisalo, Helena Hämäläinen, Marleena Vihakara, Katariina Ruuska-Jauhijärvi, Riina Uosukainen ja Ilsi Lantunen.
Miten pääsen mukaan verkostoon?
Toimimme syksystä 2023 alkaen Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliiton Teams-alustalla – mukaan pääset täyttämällä liittymislomakkeen: https://link.webropol.com/s/tyosuojeluverkosto
Milloin on seuraava tapaaminen?
Museoiden työsuojeluverkoston seuraava kaikille avoin tapaaminen järjestetään etänä perjantaina 29.9. klo 9.00–10.00.
Seuraavassa työsuojeluverkoston tapaamisessa keskustellaan psykososiaalisesta kuormituksesta.
Psykososiaalinen kuormitus on yksi vaaratekijä, joka täytyy tunnistaa ja arvioida.
- Mistä työkaluja ennaltaehkäisyyn ja tukea työpaikoille?
- Minkälaisista tukitoimenpiteistä olisi hyötyä työyhteisössä?
- Luvassa alustus ja yhteinen aivoriihi - tervetuloa mukaan!
Tervetuloa vaikuttamaan, mistä tulevissa Museoiden työsuojeluverkoston tapaamisissa keskustellaan!
Tapahtumalinkki päivitetään myös verkoston Teamsiin sekä MALn kalenteriin.
Ajankohtaista
Koronakysely 2021 käynnissä
Koronaepidemian alkaessa keväällä 2020 kysyimme museoammattilaisten kokemuksia ja tuntemuksia epidemian vaikutuksista alalle ja omaan työhön. Uusimme kyselyn keväällä 2021 epidemian jatkuttua yli vuoden.
Mitä museo-oppaille kuuluu – Opastaminen on oikea ammatti
Selvitimme museo-oppaiden työskentelyolosuhteita yhdessä TAKU ry:n kanssa. Perkaamme kirjoitussarjassamme oppaiden kokemuksia. Tällä kertaa tarkastellaan, miten vastaukset rikkovat mielikuvaa opastamisesta väliaikaisena sivutyönä.
Museoalan ammattiliitto: Museoalan harjoittelupalkat kuntoon!
Museot ovat tarjonneet opiskelijoille hyviä harjoittelupaikkoja koronapandemiasta huolimatta, kiittää Museoalan ammattiliitto. Harjoittelun palkkauksessa on kuitenkin usein parannettavaa.
Kulttuurin hyvinvointivaikutuksia ei voi väheksyä – huomioidaanko tämä näkökulma rahoituksessa?
Veroeuroillamme rahoitetaan monenlaisia yhteiskunnalle tärkeitä toimintoja – rahojen kohdentaminen aiheuttaa paljon keskustelua ja päättäjät joutuvat tekemään arvovalintoja.
Terveisiä OKMn tiedotus- ja keskustelutilaisuudesta, jossa kerrottiin toisen lisätalousarvion määrärahojen kohdentamisesta
Hallitus on linjannut tukipaketista, joka kohdennetaan kulttuurille, taiteelle, liikunnalle ja tapahtuma-alalle osana vuoden 2021 toista lisätalousarviota.
MALn sääntömääräinen vuosikokous pidettiin torstaina 29.4.2021
Kokous vahvisti vuoden 2020 tilinpäätöksen ja myönsi vastuuvapauden tilivelvollisille. Kokous myös hyväksyi vuoden 2022 toimintasuunnitelman ja talousarvion.
Mitä museo-oppaille kuuluu? – Mitä tekee opas, kun työt lähtevät alta?
Selvitimme museo-oppaiden työskentelyolosuhteita yhdessä TAKU ry:n kanssa. Perkaamme kirjoitussarjassamme oppaiden kokemuksia. Ensimmäisessä kirjoituksessa pohditaan oppaiden työmarkkina-aseman ja työttömyysturvan epävarmuutta.
Akavan Erityisalojen terveiset kehysriiheen: Veikkaus-tuotoista eettinen ratkaisu; humanististen oppiaineiden painoarvoa parannettava
Veikkauksen edunsaajien vakaa rahoitus on varmistettava sekä lähivuosina että pitkällä aikavälillä. Yleishyödyllisen työn ja pelirahoituksen kytkös on viimein purettava, Akavan Erityisalat vaatii.
Museoalan ammattiliiton sääntömääräinen vuosikokous 29.4.2021
Museoalan ammattiliiton sääntömääräinen vuosikokous pidetään etäkokouksena torstaina 29. huhtikuuta klo 16.00 alkaen. Jäsen, ilmoittauduthan kokoukseen 27.4. mennessä. Lämpimästi tervetuloa!
Lähetimme eduskunnalle kortin arpajaislaista
Yleishyödyllinen työ ansaitsee vakaan rahoituksen! Lähetimme yhdessä Akavan Erityisalojen ja neljän muun ammattijärjestön kanssa kansanedustajille kortin, jolla herättelemme keskustelua Veikkauksen pelituotoista ja arpajaislaista.
- « Edellinen
- 1
- …
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- Seuraava »