Tuire Eilittä valittiin Akavan Erityisalojen puheenjohtajaksi seuraavalle kaksivuotiskaudelle. - Naisvaltaisten alojemme osaajia tulee arvostaa enemmän ja tämän on näyttävä myös palkassa, Tuire Eilittä sanoo. Myös MALn puheenjohtaja jatkaa hallituksessa.
Rovaniemeläinen Tuire Eilittä jatkaa uudelle kaksivuotiskaudelle 27 000 jäsentä edustavan kattojärjestömme Akavan Erityisalojen (AE) puheenjohtajana.
Kokoomaliittoon kuuluu 22 itsenäistä jäsenyhdistystä, joiden jäsenet työskentelevät kulttuurin, hallinnon, viestinnän ja hyvinvoinnin esihenkilöinä ja asiantuntijoina kaikilla työnantajasektoreilla. AE edustaa monia alipalkattuja naisvaltaisia ammattialoja.
– Ensisijaisia arvojani ovat työelämän oikeudenmukaisuus ja tasa-arvo. Mielestäni työnantajien tulee arvostaa nykyistä enemmän osaamista ja sen tulisi näkyä myös palkkauksessa. Näin ei ole monellakaan edustamistamme naisvaltaisista aloista, nyt toiselle kaudelleen valittu Tuire Eilittä sanoo.
– Tulevalla kaksivuotiskaudella tavoitteeni on saada jäsentemme ääni paremmin kuuluviin työmarkkinoilla ja yhteiskunnassa. Akavan Erityisalojen ja sen jäsenyhdistysten yhteisenä ponnistuksena on tuoda esille jäsentemme osaamista ja työn merkitystä.
Puheenjohtajan valinta tehtiin Akavan Erityisalojen syysliittokokouksessa Helsingissä 14.11.
Hallitukseen kokemusta ja uusia kasvoja
Akavan Erityisalojen hallitukseen kaudelle 2020–2021 valittiin seuraavat jäsenet ja varajäsenet (suluissa):
Pasi Hario, Specia (Annukka Sakkinen, Specia)
Tuula-Maria Mattila, Specia (Niklas Honkalehto, Sure),
Eeva Viljanen, Specia (Erja Nuutinen, SSHL),
Juha Isotalo, Taku (Viivi Koljonen, Taku),
Suvi Seikkula, Kieliasiantuntijat (Ian Mac Eochagáin, Kieliasiantuntijat),
Salla Palmi-Felin, Kumula, (Sonja Peschkow, Kumula),
Susanna Sääskilahti, MAL (Sonja Lipponen, TAAY),
Kristiina Halme, Aito HSO, 1.1.2021 alkaen Skilla (Heli Huurtomaa, Aito HSO, 1.1.2021 alkaen Skilla),
Anu von Lode Valkeajärvi, Viesti (Mari Tuokko, Viesti),
Mika Pietilä, Nuoli (Riitta Lautamäki, SVT).
Lisätietoja:
Puheenjohtaja Tuire Eilittä, Akavan Erityisalat, puh. 040 512 7483.
Ajankohtaista
Maaliskuun uutiskirje julkaistu!
Aiheina muun muassa ajankohtaiset TES-neuvottelut, edunvalvontakuulumisia museo-oppaiden ja konservaattorien osalta, kevään koulutuksia ja tapahtumia. Jäsen, MALn uutiskirjeen löydät sähköpostistasi.
Kunta-alalla työskentelevät ylityö- ja vuoronvaihtokieltoon 7.3.2022
Ylityö- ja vuoronvaihtokiellolla halutaan vauhdittaa kunta-alan neuvotteluiden etenemistä. Kielto koskee työsopimussuhteisia jäseniämme kunta-alalla.
#Neuvotellen2022 – arvoa asiantuntijalle!
Miksi työehtosopimusneuvottelut?
Palkansaajien järjestöt ja työnantajajärjestö neuvottelevat työehtosopimuksiin useita työelämän määräyksiä, joita ei ole laissa. Neuvotteluissa sovitaan muun muassa palkankorotuksista sekä työaika- ja lomamääräyksistä. Sopimukset määrittelevät vähimmäistason, jota paremmista ehdoista voi sopia paikallisella, tarkentavalla sopimuksella.
Ukrainan tilanne aiheuttaa huolta – mitä voimme tehdä auttaaksemme?
Ihmishenkien menettämisen ohella sota vaikeuttaa tavallisten ihmisten elämää sekä Ukrainassa että Venäjällä. Sodalla on vaikutus myös suomalaisten ja muiden eurooppalaisten turvallisuuteen, hyvinvointiin ja talouteen. Mitä me voimme tehdä auttaaksemme?
Konservaattori on korkeakoulutettu
Konservointi on monitieteellinen, humanististen ja luonnontieteiden välimaastoon sijoittuva akateeminen tieteenala, jonka tarkoituksena on aktiivisesti edistää kulttuuriperintömme säilymistä. Konservaattoreiden koulutustason kehittyminen ei kuitenkaan näy alan työehtosopimusten vaativuusluokittelussa.
Museoalan ammattiliitto: Oppaiden silpputyöehtoihin tarvitaan korjaus
Museo-oppaat ovat korkeakoulutettuja ammattilaisia, joista useimmat tekevät työtä epävarmoilla nolla- tai keikkasopimuksilla. Osaaminen ei näy palkassa eikä läheskään kaikesta tehdystä työstä makseta, ilmenee Museoalan ammattiliiton kyselystä.
Call for papers – Museologiaseminaari 2022
Museologian seminaari järjestetään 21. – 22.4.2022. Seminaari vahvistaa museologian oppiaineen asemaa ja arvostusta museo- ja kulttuurialalla, pitää yhteyttä alan toimijoihin sekä edistää museologian opiskelijoiden työllistymismahdollisuuksia. Jo vuodesta 1996 järjestettyjen seminaarien ainutlaatuinen piirre on, että ne ovat opiskelijavoimin järjestettyjä.
Lupaava ratkaisu Veikkaus-varoista – edunsaajia kuultava seurannassa
On tärkeää, että yleishyödyllisille yhteisöille suunnattua vuosittaista rahoitusta sekä toiminnan kehittämistä seurataan. Samalla on varmistettava, että edunsaajia itseään kuunnellaan tarkalla korvalla uuden rahoitusmallin seurannassa ja sitä kehitettäessä,
Helmikuun uutiskirje julkaistu!
Aiheina muun muassa työturvallisuuskysely, TES-neuvottelut, koulutukset ja tapahtumat, tietoa jäsenpalveluista. Jäsen, MALn uutiskirjeen löydät sähköpostistasi.
Museoalan työturvallisuuskysely käynnissä
Museoala on yksi harvoista ammattialoista, joista ei ole vielä olemassa kattavaa työoloja koskevaa selvitystä, vaikka museoiden kokoelmiin ja työympäristöihin liittyy laaja kirjo erilaisia kemiallisia ja biologisia vaaratekijöitä, kuten esimerkiksi raskasmetallit, asbesti, PAH-yhdisteet ja homeet.
- « Edellinen
- 1
- …
- 19
- 20
- 21
- 22
- 23
- …
- 29
- Seuraava »