6.5.2022 – MAL
Toukokuun jäsentiedote on kilahtanut juuri äsken jäsenten sähköposteihin. Aiheina mm. Lakkotietoa: #SiksiOlenLakossa ja #TuenMuseoalanLakkoa -someohjeet, osallistu lakkoviestintäämme, koronakysely III sekä rekrytoimme.
Osallistu lakkoviestintäämme!
Kerro työstäsi ja nosta osaamisesi sekä palkkauksen epäkohta esiin
Keräämme lakkoviestintää varten oikeita esimerkkejä museo- ja kulttuuriperintöalan ammattilaisten koulutustaustoista, työtehtävistä, tehtävien yhteiskunnallisesta vaikuttavuudesta - sekä tietenkin palkasta. Vaikka et olisi kunta-alalla, voit kertoa uratarinasi, sillä tarvitsemme myös muiden sektorien edunvalvontaan oikeita esimerkkejä. Kerro omasta työstäsi täällä.
Kaikkien 31.5. mennessä tarinan kertoneiden kesken arvomme 3 kpl 30 euron lahjakortteja. Voit tutustua malliksi museolehtorin arkeen tästä.
Osallistu somessa!
Löydät somebannereita eri tilanteisiin; eli jos olet itse lakon piirissä tai jos haluat osoittaa tukesi kunta-alan lakolle. Tutustu bannereihin ja jaa somessa.
#ArvoaAsiantuntijalle #Lakko2022 #Neuvotellen2022 #Palkkaohjelma #alanarvostus #SiksiOlenLakossa ja #TuenMuseoalanLakkoa - tai keksi oma #!
Kolmas koronakysely auki
Museoalan ammattiliitto on kerännyt jo aiemmin museoalan ammattilaisten kokemuksia koronaepidemian vaikutuksista museo- ja kulttuuriperintöalan työelämään. Vuoden 2020 ja 2021 kyselyiden tuloksia esiteltiin huhtikuussa järjestetyssä Jyväskylän yliopiston Museologiaseminaarissa.
Rokotuksilla on saatu epidemian vaikutus hillittyä ja tilanne on arkipäiväistynyt eikä enää ole voimassa tiukkoja rajoituksia tai suosituksiakaan. Miltä museo- ja kulttuuriperintöalan työelämässä vaikuttaa tällä hetkellä? Keräämme vielä vastaavalla kyselyllä tietoa.
Kolmas "koronakysely" on auki 1 kk eli voit käydä vastaamassa 6.6.2022 saakka. Osallistu tästä.
Avoimet työpaikat: Järjestökoordinaattori
Museoalan ammattiliitto MAL ry etsii toiminnanjohtajalle työpariksi järjestökoordinaattoria. Järjestökoordinaattori vastaa ammattiliittomme jäsenhankinnasta, opiskelijatoiminnasta ja oppilaitosyhteistyöstä. Lisäksi tehtäviä ovat liiton koulutusten, jäsentilaisuuksien ja -tapahtumien suunnittelu ja toteuttaminen yhdessä toiminnanjohtajan kanssa. Lue koko hakuilmoitus.
Lähetä hakemuksesi ansioluetteloineen pdf-liitetiedostona 13.5.2022 mennessä sähköpostitse otsikolla "Järjestökoordinaattori" osoitteeseen katariina.makela@museoalanammattiliitto.fi. Haastattelut järjestetään Teams-etäyhteydellä viikolla 24.
*********
Lähetämme kaikille jäsenille kuukausittaisen uutiskirjeen, jossa kerromme ajankohtaisista kuulumisistamme ja tapahtumistamme.
Toukokuun uutiskirje on lähetetty jäsenille sähköpostitse 6.5. Tarkistathan myös roskapostikansion, jos et löydä viestiä!
Onhan jäsentietosi ajan tasalla?
Jos et ole saanut uutiskirjettä, tarkistathan verkkoasioinnista, että sähköpostiosoitteesi on ajan tasalla. Ilmoitathan meille pysyvän, henkilökohtaisen sähköpostiosoitteen (ei esimerkiksi työ- tai opiskelupaikan sähköposti), jotta saat aina jäsenviestimme.
Jos haluat vaihtaa sähköpostiosoitteesi, ilmoitathan siitä oheisella lomakkeella.
Muita jäsentietoja voit päivittää joko verkkoasioinnissa, verkkolomakkeilla tai ottamalla yhteyttä jäsensihteereihin.
Jäsensihteerit
Puhelin 0800 135 370 (numero on maksuton). Puhelinaika ma-pe klo 9 - 16.
Ajankohtaista
Kulttuurista leikkaamalla ei pelasteta Suomen taloutta
Valtiovarainministeriö on julkaissut ehdotuksensa valtiontalouden kehyksiksi vuosille 2025–2028. Kulttuurin ja taiteen määrärahat ovat jälleen leikkausten kohteina. Kaavailtujen leikkausten osuus on valtion kokonaisbudjetissa marginaalinen, mutta niiden merkitys alan kasvulle, työllisyydelle ja saavutettavuudelle on puolestaan valtava.
Neuvottelut Kansallisgallerian työehtosopimuksesta alkoivat 28.2.
Kansallisgallerian työehtosopimus on voimassa 31. maaliskuuta saakka. Sopimuksen piiriin kuuluu noin 300 Kiasmassa, Ateneumissa ja Sinebrychoffin taidemuseossa työskentelevää henkilöä.
Kansallisgallerian työehtosopimuksesta neuvotellaan helmi–maaliskuussa.
Helmikuun uutiskirje julkaistu!
Helmikuun jäsentiedote on lähetetty jäsenille sähköpostiin 23.2. Olethan saanut omasi? Aiheina muun muassa uudet jäsenedut eli MALn jäsenaamut ja työhyvinvointia tukeva palvelu eli lainattava äänenvahvistin.
Suomi tarvitsee antiikintutkimustaan
MAL:n hallituksen jäsen Uula Neitola avaa kirjoituksessaan antiikintutkimuksen merkitystä ja asemaa tieteenalana Suomessa – sekä syitä sille, miksi antiikin kulttuuriperinnön tutkimusta ja opetusta on uhannut alasajo useissa suomalaisissa yliopistoissa. Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ry asettuu tukemaan Antiikintutkimuksen verkoston ja Helsingin yliopiston antiikintutkimuksen opiskelijoiden ainejärjestö Symposion ry:n tavoitetta säilyttää antiikin materiaalisen kulttuurin opetus Suomessa.
Lausuntomme hallituksen esitykseen työttömyysturvalain muuttamisesta
Ansiopäiväraha on tarkoitettu väliaikaiseksi taloudelliseksi tueksi työnhakijan työttömyysjaksoille. Museo- ja kulttuuriperintöalalla, kuten niin monella naisvaltaisella alalla, palkkataso on matala. Palkasta ei pysty säästämään eikä siten varautumaan mahdollisiin työelämäkatkoksiin. Työttömyysturva on nimenomaan turva työttömyyden ajalle.
Lausuntomme vientivetoista työmarkkinamallia ja sovittelujärjestelmän kehittämistä koskeviin hallitusohjelmakirjauksiin
Jos maan hallitus vahvistaa lain vientivetoisesta työmarkkinamallista, palkkaerojen kaventaminen ja
poistaminen tulee jatkossa mahdottomaksi julkisella sektorilla ja myös yksityisen sektorin
alipalkatuilla aloilla.
MAL on mukana Akavan vastatoimissa
MAL on Akavan Erityisalojen jäsenenä mukana keskusjärjestö Akavan ulosmarsseissa 6.2.2024 Helsingissä, Turussa ja Tampereella. Ulosmarsseilla vaadimme maan hallitusta palaamaan suomalaiselle neuvottelujen tielle ja etsimään tasapainoisempia vaihtoehtoja työelämäheikennyksille.
Mielipidekirjoituksemme Keskisuomalaiseen: Kuntatalous ei pelastu kulttuuria leikkaamalla
Kulttuuri-, museo- ja kirjastopalvelut ovat tärkeitä kaupunkilaisten hyvinvointia ja osallistumista edistäviä palveluja, joista leikkaaminen on lyhytnäköistä eikä pelasta vaikeaan tilanteeseen ajautunutta kuntataloutta.
Lausuntomme aikuiskoulutustuen ja vuorotteluvapaan lakkauttamisesitykseen
Voimassa olevaan museopoliittiseen ohjelmaan on kirjattu, että museotyö on moniammatillista ja vahvasti verkottunutta niin kotimaassa kuin kansainvälisestikin. Museoalan vahvuutena nähdään työntekijöiden korkea osaamisen taso, johon näyttelytoiminnan, kokoelmatyön, yleisötyön sekä tieto- ja asiantuntijapalveluiden laatu perustuu ja tätä osaamista halutaan ylläpitää ja kehittää.
- « Edellinen
- 1
- …
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- …
- 29
- Seuraava »