Kulttuuri-, museo- ja kirjastopalvelut ovat tärkeitä kaupunkilaisten hyvinvointia ja osallistumista edistäviä palveluja. Palvelujen edellytys on riittävä henkilöstö, eikä kulttuurista leikkaamalla pelasteta vaikeaa kuntataloutta. Tampereen yt-neuvottelut eivät saa vaarantaa peruspalvelua. Kirjoitimme mielipidekirjoituksen Aamulehteen yhdessä Kumula ry:n ja TAKU ry:n kanssa.
Tampereen kaupunki ilmoitti koko henkilöstöään koskevista yhteistoimintaneuvotteluista, jotka voivat johtaa jopa 200 työntekijän irtisanomiseen. Sote-uudistuksen jälkeen kuntien tehtäviin on jäänyt opetustoimi, tekninen toimi, elinkeino- ja työllisyyspalvelut sekä kulttuuri. Näillä kaikilla kuntien toimialoilla on suora vaikutus ihmisten arjen sujumiseen, mutta näistä toimialoista kulttuuri on taloudelliselta kustannuksiltaan kaikista pienin.
Peruspalveluista säästettäessä kulttuuritoimi valitettavan usein näyttäytyy kuitenkin "helpolta" ratkaisulta, sillä sen hyvinvointivaikutukset eivät aina näy välittömästi. Kulttuuripalvelujen vaikutus ihmisten arkeen on kuitenkin valtava. Kirjastot, museot ja kulttuuritapahtumat synnyttävät hyvinvointia, ja niiden ennaltaehkäisevä merkitys syrjäytymisen estämisessä on kiistaton.
Kirjastot, museot ja kulttuuritapahtumat synnyttävät hyvinvointia, ja niiden ennaltaehkäisevä merkitys syrjäytymisen estämisessä on kiistaton.
Kulttuuri-, museo- ja kirjastopalvelut ovat tärkeitä kaupunkilaisten hyvinvointia ja osallistumista edistäviä palveluja. Palvelujen edellytys on riittävä henkilöstö, eikä kulttuurista leikkaamalla pelasteta vaikeaa kuntataloutta.
Jussi Näri
toiminnanjohtaja, KUMULA ry
Nea Leo
toiminnanjohtaja, Taide- ja kulttuurialan ammattijärjestö TAKU ry
Katariina Mäkelä
toiminnanjohtaja, Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ry
Linkki Aamulehteen tästä.
Ajankohtaista
Sääntömääräinen vuosikokous valitsi uuden hallituksen
MALn sääntömääräinen vuosikokous hyväksyi menneen vuoden 2021 ja suunnitelmat tulevalle vuodelle 2023. Kokous valitsi uudet hallituksen jäsenet erovuoroisten tilalle sekä määritti jäsenmaksun 2023.
Lakkotarinoita-kampanja 2022: “Museot ovat kansakunnan muisti ja kulttuurin vaalija”
Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. Julkaisemme keräämiämme lakkotarinoita.
Lakkotarinoita-kampanja 2022: “Tuen koko sydämestäni museoalan lakkoa”
Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. Julkaisemme keräämiämme lakkotarinoita.
Lakkotarinoita-kampanja 2022: Museoala tukee yhteiskunnan jäsenten itseymmärrystä
Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. Julkaisemme keräämiämme lakkotarinoita.
Sovittelulautakunta ehdottaa kunta-alalle 3 vuoden sopimusta ja yhteensä 5 prosentin palkkaohjelmaa
Sovittelulautakunta jätti sovintoehdotuksensa kunta-alan työriitojen ratkaisemiseksi tiistaina 10. toukokuuta. Sopijaosapuolten hallinnot käsitelevät ehdotuksen ja antavat vastauksen 11.5.
Lakkotarinoita-kampanja 2022: Viranomaistyötä alimmassa palkkaluokassa
Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. Julkaisemme keräämiämme lakkotarinoita.
Museoalan ammattiliiton sääntömääräinen vuosikokous 24.5.2022
Museoalan ammattiliiton sääntömääräinen vuosikokous pidetään hybridikokouksena tiistaina 24. toukokuuta klo 16.00 alkaen. Jäsen, ilmoittauduthan kokoukseen 20.5. mennessä. Lämpimästi tervetuloa!
Toukokuun uutiskirje julkaistu!
Toukokuun jäsentiedote on kilahtanut juuri äsken jäsenten sähköposteihin. Aiheina mm.
Lakkotietoa: #SiksiOlenLakossa ja #TuenMuseoalanLakkoa -someohjeet, osallistu lakkoviestintäämme, koronakysely III sekä rekrytoimme.
#SiksiOlenLakossa ja #TuenMuseoalanLakkoa
Korkeasti koulutettu museo- ja kulttuuriperintöalan asiantuntija ansaitsee oikeudenmukaisen palkan. Jotta alalla olisi jatkossakin tekijöitä, jotta kulttuuriperintömme ei tulisi uhatuksi. #Palkkaohjelma #SiksiOlenLakossa.
Museolehtorin arkea
”Minulla on luokanopettajan tutkinto (KM) ja taiteen maisterin tutkinto (TaM). Teen vaativaa pedagogista asiantuntijatyötä asiantuntijaorganisaatiossa. Hyödynnän työssäni mm. monikulttuurisuuden ja erityispedagogiikan erikoistumisopintojani. Henkilökohtaisten lisien ja yli 20 vuoden työkokemuksen jälkeenkin kokonaispalkkani kokemuslisineen ja viikonloppu- ja iltatöineen on vain 2700 e/kk.”
- « Edellinen
- 1
- …
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- …
- 30
- Seuraava »