Haluatko lähteä mukaan museo- ja kulttuuriperintöalan ammattilaisten edunvalvontaan – ja tuoda opiskelijoiden ääntä kuuluville? Nyt tähän on hyvä mahdollisuus, sillä MAL:n hallitukseen etsitään opiskelijaedustajaa ja tämän varajäsentä kaudelle 2026–2027.
Millainen on MALn hallituksen opiskelijaedustajan rooli?
Monet aloittavat museo- ja kulttuuriperintöalalla työskentelyn jo opintojensa aikana esimerkiksi harjoittelijoina tai opintojensa ohella. Opiskelijoiden työpanos on alalla merkittävä – ja tämän vuoksi MALn hallituksessa on myös opiskelijaedustaja ja tämän varajäsen. Heidän toivotaan tuovan opiskelijan näkökulmaa esimerkiksi alan harjoitteluja, uran alkuvaiheen työsuhteita ja koulutuspolitikkaa koskevaan edunvalvontatyöhön. Opiskelijaedustajat voivat lisäksi halutessaan osallistua myös MALn järjestökoordinaattorin kanssa opiskelijatoiminnan kehittämiseen, webinaarimuotoisten opiskelijailtojen järjestämiseen, opiskelijatapahtumiin tai vaikkapa blogikirjoitusten kirjoittamiseen. Paljon on siis omista toiveistasi ja aktiivisuudestasi kiinni!
MAL hakee hallitukseen kahta opiskelijaedustajaa: opiskelijaedustajaa sekä tämän varajäsentä. Molemmat opiskelijaedustajat nimetään hakemuksen perusteella hallitukseen kaksivuotiskaudelle. Nyt haettavissa oleva kausi alkaa vuoden 2026 alussa ja kestää vuoden 2027 loppuun asti. Huomaathan, että voit hakea opiskelijaedustajaksi, vaikka opintosi saattaisivat päättyä jo ennen kaksivuotiskauden loppua - kerro arvioimasi valmistumisajankohta hakemuksessasi!
Opiskelijaedustajana voi toimia enintään kaksi kautta. Opiskelijaedustajalla on hallituksen kokouksissa puhe- ja läsnäolo-oikeus. Opiskelijaedustajien, kuten muidenkin hallituksen jäsenten, tulee olla MALn jäseniä. Mikäli olet kiinnostunut opiskelijaedustajan tehtävästä, mutta et ole vielä MALn jäsen, liitythän jäseneksi viimeistään, kun haet tehtävään. Liity jäseneksi!
Opiskelijaedustajan tulee olla päätoiminen, museo- ja kulttuuriperintöalalle valmentavan opintolinjan korkeakouluopiskelija. Ammattikorkeakouluissa museo- ja kulttuuriperintöalan opintolinjoja ovat konservointi (konservaattori AMK+YAMK) ja restaurointi (artenomi AMK). Yliopistossa alalle suuntaavat opiskelevat usein esimerkiksi historia-aineita, kulttuurien tai taiteiden tutkimusta, museologiaa tai arkeologiaa. Yliopistossa alalle on kuitenkin mahdollista suuntautua monenlaisilla oppiaineyhdistelmillä – hae siis rohkeasti opiskelijaedustajaksi, vaikka opintopolkusi ei olisikaan tavanomainen!
Opiskelijaedustajaksi valittavan henkilön toivotaan osallistuvan hallituksen kokouksiin mahdollisimman usein. Kokouksista maksetaan kokouspalkkiot ja matkakorvaukset korvataan julkisen liikenteen mukaisesti. Jos opiskelijaedustajaksi valittu henkilö ei pysty osallistumaan hallituksen kokoukseen, hänen sijastaan kokoukseen voi osallistua hänen henkilökohtainen varajäsenensä. Varajäsen voi halutessaan osallistua hallituksen etäkokouksiin myös silloin, kun ns. varsinainen opiskelijaedustaja on paikalla, mutta tuolloin varajäsenelle ei makseta kokouspalkkiota.
Mitä MALn hallitus tekee?
Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ry:n hallitus vastaa yhdistyksen toiminnasta ja strategian kehittämisestä. Hallitus päättää esimerkiksi MALn edunvalvonnan tavoitteista sekä luo suunnan jäsenpalvelujen kehittämiselle.
Opiskelijaedustajan ja tämän varajäsenen lisäksi hallituksessa on puheenjohtaja, varapuheenjohtaja sekä kuusi jäsentä henkilökohtaisine varajäsenineen. Hallituksen kokoonpanossa on huomioitu museoalan eri ammattikuntia, työllistymissektoreita sekä alueellisuutta.
Hallitus kokoontuu kahdeksasta kymmeneen kertaa vuodessa. Noin puolet kokouksista pidetään lähtökohtaisesti kasvotusten (useimmiten Helsingissä) ja puolet etäkokouksina Teams-alustalla. Opiskelijaedustajille ei aiheudu kustannuksia kokouksiin osallistumisesta, sillä mahdolliset matkakulut korvataan kuittia vastaan (valtion matkustussäännön mukaisesti) ja kokouksista maksetaan kokouspalkkio.
Mitä opiskelijaedustajan tehtävä tarjoaa minulle?
Opiskelijaedustajana pääset seuraamaan ammattijärjestön toimintaa hyvin läheltä sekä antamaan siihen myös oman näkemyksesi. Opiskelijaedustajana toimiminen valmentaa hyvin myös museo- ja kulttuuriperintöalan työelämää ajatellen: pääset tutustumaan laajasti alan ajankohtaisiin kysymyksiin ja työelämään vaikuttaviin rakenteisiin sekä opit tuntemaan alan verkostoja. Yleisestikin järjestötoiminta kehittää monia tärkeitä taitoja, kuten yhteistyö- ja vaikuttamistaitoja.
Lisätiedot hausta
Hakijoiden joukosta valitaan sekä hallituksen opiskelijaedustaja että hänen henkilökohtainen varajäsenensä. Hakuaika on 30.10.-30.11.2025.
Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliiton hallitus päättää opiskelijaedustajasta ja hänen varajäsenestään kokouksessaan 9.12.2025. Kaikille hakijoille ilmoitetaan päätöksestä viimeistään 15.12.2025.
Edustaja sekä tämän varajäsen perehdytetään tehtävään tammikuussa järjestettävässä tilaisuudessa. Perehdytyksen ajankohta sovitaan valitun edustajan sekä varajäsenen kanssa erikseen.
Opiskelijaedustajana toimisesta ja edustajaksi hakemisesta kerrotaan lisää MALn marraskuun opiskelijaillassa 4.11.2025. Voit lisäksi tutustua opiskelijaedustaja Jenna Mutasen blogikirjoitukseen opiskelijaedustajana toimimisesta.
Jäikö mieleesi kysyttävää? Ota yhteyttä MALn opiskelijatoimintaa koordinoivaan järjestökoordinaattori Tuulia-Tuulia Tummavuoreen!
Lisätietoja:
Tuulia-Tuulia Tummavuori
Järjestökoordinaattori
puh. 040 554 7983
Ajankohtaista
Museoalan työsuojeluverkosto, tule mukaan!
Tule mukaan museoalan työsuojeluverkostoon! Vapaamuotoinen verkosto on avoin kaikille museoalalla työskenteleville työsuojelusta kiinnostuneille henkilöille. Verkostotapaamisissa kuulet puheenvuoroja ja alustuksia sekä hyviä käytäntöjä, joita voit myös itse jakaa kollegoille.
Lausuntomme: Yleisen tietosuoja-asetuksen toimivuudesta ja sen soveltamiseen liittyvistä kokemuksista
Museolain mukaan museotoiminnan tarkoituksena on mm. kulttuuri- ja luonnonperinnön sekä taiteen tallentaminen ja säilyttäminen, aineistoja ja muita sisältöjä koskevan tutkimuksen edistäminen ja hyödyntäminen sekä aineistojen ja tiedon saatavuuden, saavutettavuuden ja käytön edistäminen. Miten tietosuoja-asetus soveltuu KAM-sektorille? Vastasimme lausuntopyyntöön!
Luottamusmies (henkilöstöedustaja), hae syksyn työnohjausryhmään!
Luottamusmies, henkilöstöedustaja, työsuojeluvaltuutettu – kaipaatko vertaistukea luottamustoimesi ja työsi kehittämiseksi? Hae 10.10. mennessä jäsenistämme koottavaan työnohjausryhmään, jossa pohditaan ja kehitetään omaa työtä osaavan työnohjaajan johdolla.
Elokuun uutiskirje julkaistu!
Elokuun jäsentiedote on lähetetty jäsenille 30.8. sähköpostitse. Aiheina mm. Akava-kalenterin 2024 tilaus, ajankohtaista edunvalvontaa sekä syyskauden tärppejä.
Kesän palveluajat
MALn toimisto hiljenee kesätauolle 17.7.-11.8. Muistathan, että Akavan Erityisalojen työsuhdeneuvonta ja jäsenpalvelut palvelevat normaalisti koko kesän ajan.
Mielipidekirjoituksemme Helsingin Uutisissa: Työntekijät jäivät pulaan
– Nyt kaupungilla on todellinen kasvun paikka: palkanmaksu on saatava kuntoon, toteaa MALn toiminnanjohtaja Katariina Mäkelä Helsingin Uutisten mielipidepalstalla.
Ammattiliitto tukenasi – liity jäseneksi tai suosittele jäsenyyttä!
Kesäkampanja: Oletko museo- ja kulttuuriperintöalan ammattilainen? Tai alalle opiskeleva tai jo opiskellut? Olemme ammattiliitto juuri Sinua varten! Tai oletko jo jäsen? Myös suosittelemalla jäsenyyttä, voit osallistua ja voittaa.
Vieraskynä: Ammattiliiton jäsenyyden merkitys korostuu lähivuosina
Hallitusohjelman kirjaukset merkitsevät, että jäsenet tarvitsevat entistä enemmän apua ja kumppanuutta työelämäasioissa. Jo ammattiliiton jäsenyys on tapa vaikuttaa.
Kirjoittaja Amalia Poutanen on kattojärjestömme Akavan Erityisalojen yksityissektorin neuvottelupäällikkö.
Kesän 2023 kulttuuriliput jaettu MALn jäsenille
MALn jäsenten kesälippujen hakuaika päättyi eilen ja tänään liput on jaettu kaikkien halukkaiden kesken! Jäseniämme pääsee nauttimaan kesästä Porin Jazzissa, Helsingin Flowssa, Turun Ruisrockissa, Joensuun Ilosaarirockissa, Savonlinnan oopperajuhlilla, Kaustisen kansanmusiikkifestareilla sekä huvipuistoissa Helsingin Linnanmäellä, Tampereen Särkänniemessä ja Kouvolan Tykkimäessä.
Mistä on hyvä työyhteisö tehty? -MALn etkoilla Museopäivillä keskusteltiin tärkeästä aiheesta
Mitkä asiat ovat tärkeimpiä, kun mietitään työhyvinvointia ja työssä jaksamista koko työyhteisön näkökulmasta? Mitä vaaditaan esihenkilöiltä ja johtamiselta, mitä työyhteisön kaikilta jäseniltä?
- « Edellinen
- 1
- …
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- …
- 29
- Seuraava »