Museoliitossa tammikuussa 2026 käynnistynyt ESR+-rahoitteinen hanke Museoiden yritysyhteistyö: uudet mahdollisuudet on lähtenyt rivakasti liikkeelle. Hankkeen tavoitteena on kehittää museoammattilaisille osaamista, jonka avulla museot voivat innovoida, tuotteistaa ja pilotoida uudenlaisia palvelukonsepteja yrityksille, ja siten vahvistaa museoiden kykyä omaan tulonmuodostukseen muuttuvassa rahoitusympäristössä. Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ry on mukana hankkeessa.
Monika Keisala aloittanut hankekoordinaattorina
Hankkeen koordinaattorina toimii Monika Keisala, joka vastaa hankkeen käytännön toteutuksesta, ja on museoammattilaisten ensisijainen yhteyshenkilö hankkeen asioissa. Monikaan voi ottaa yhteyttä suoraan sähköpostilla monika.keisala@museoliitto.fi tai puhelimitse numeroon +358 44 430 0700. Hankejohtajana toimii Leena Tokila Museoliitosta.
Tule mukaan Museopäiville
Hanke järjestää koulutuksellisen työpajan Museopäivillä 2026. Työpaja on erinomainen tilaisuus tutustua hankkeen teemoihin, verkostoitua muiden museoammattilaisten kanssa ja lähteä rakentamaan uusia yrityskumppanuuksia. Lisätietoa työpajasta löydät osoitteesta: museoliitto.fi/innovoi-ja-inspiroi-2-tutustu-uusiin-museoalan-kehittamishankkeisiin/
Lue lisää hanketyöpajasta Museopäivillä ja ilmoittaudu mukaan! Työpajan järjestävät hankejohtaja Leena Tokila ja hankekoordinaattori Monika Keisala. Mukana järjestämässä työpajaa on myös Katariina Mäkelä Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MALsta. Työpajaan tai hankkeeseen liittyvissä kysymyksissä ja tiedusteluissa voitte olla yhteydessä hankekoordinaattoriin osoitteessa monika.keisala@museoliitto.fi.
Seuraa päivityksiä
Museopäivien jälkeen hanke jatkuu syksyn koulutuksilla ja yritystapahtumalla. Seuraa ajankohtaisia tietoja MALn ja Museoliiton verkkosivuilta sekä uutiskirjeistä: museoliitto.fi/museoiden-yritysyhteistyo-uudet-mahdollisuudet/
Museoliitto toteuttaa hankkeen ESR+-rahoituksella yhteistyössä Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MALn kanssa.
Ajankohtaista
Insinööritoimistosta museoalalle: kulttuuriympäristötyö vei Katariinan mukanaan
Korjausrakentamisen tutkija Katariina Ruuska-Jauhijärvi työskentelee Kymenlaakson museossa. Aiempi työ insinööritoimistossa vaihtui museotyöhön, kun museolain uudistus avasi uusia haasteita museokentältä.
Pysyvyyttä ja ylisukupolvisuutta – museoalalla työ on aidosti merkityksellistä
Annika Utriainen työskentelee asiakaspalvelusta ja -kokemuksesta vastavana kehittämispäällikkönä Merikeskus Vellamossa. Työssään hän luo kohtaamisia eri aikojen ihmisten välille.
Museoalalle vetää monipuoliset työtehtävät ja jatkuva uuden oppiminen
Pyhän Olavin pyhiinvaellusreitti -hankkeen projektipäällikkönä työskentelevä Jarmo Korhonen on luomassa Pohjois-Pohjanmaan ensimmäistä rakennettua pyhiinvaellusreittiä. Korhoselle museoalalla työskentely mahdollistaa jatkuvaa uuden oppimista.
Hae mukaan kevään 2021 ryhmätyönohjaukseen!
Kaipaatko tilaisuutta keskustellaksesi omasta työstäsi? Pohditko työssäsi motivaatiota, työssä jaksamista, omaa ajankäyttöäsi? Hae MALn työnohjausryhmään, jossa pääset keskustelemaan muiden alan ammattilaisten kesken sekä työnohjaajan johdolla.
Vuoden 2021 koulutustuki haetaan sähköisesti
Myönnämme hakemuksen perusteella jäsenillemme koulutustukea vuosittain max. 300 e/ hlö. Koulutus voi olla järjestetty esimerkiksi avoimessa yliopistossa, kesäyliopistossa, täydennyskoulutuskeskuksessa tai ammattikorkeakoulussa.
Museotyön suolaa on vaihtelevuus
Elina Pylsy-Komppa työskentelee Kymenlaakson museossa, Kotkan Merikeskus Vellamossa. Tutkijana hänen työhönsä kuuluu päätösten tekeminen siitä, mitä kuva- ja asiakirjakokoelmiin otetaan. Elinaa työssään innostaa päivien vaihtelevuus sekä hyvä työyhteisö.
MALn lausunto: Koronatilanne tammikuussa 2021 ja museoalan lisäresurssitarpeet
Koronaepidemiasta johtuvat museoiden sulkutilanteet ovat vaikuttaneet museoiden talouteen. Museoalalla on pelkona, että koronaepidemian aiheuttamien seurausten vuoksi museot joutuvat tulevaisuudessa säästökuurille.
Myönsimme apurahaa museoalan jatko- ja täydennysopintoihin sekä opinnäytetöihin
Myönnämme kerran vuodessa haettavaa apurahaa jäsenille täydennys- ja jatkokoulutukseen sekä opinnäytetyöhön. Vuonna 2020 apurahaa myönnettiin muun muassa erityispedagogiikan ja aluetieteen opintoihin, kirjansidontakurssille sekä museoalan opinnäytetöihin.
KUMUsta kuuluu! -podcastissa monimuotoinen museoala: haastattelussa MALn Heta Hedman
Järjestökoordinaattorimme Heta Hedman vieraili Jyväskylän yliopiston Kulttuurit ja yhteisöt muuttuvassa maailmassa -tutkinto-ohjelman KUMUsta kuuluu! -podcastissa kertomassa museoalan kuulumisista.
Museoalan ammattiliiton lausunto kulttuurialan eettisestä toimielimestä
Museoalan ammattiliitto pitää tärkeänä, että Kulttuurialan eettinen neuvosto perustetaan ja siten kehitetään alan eettistä toimintaa freelance-, valtio-, kunta- ja säätiöpuolella. Keskeistä on toimintakulttuurin tervehdyttäminen hyvän johtamiskulttuurin kautta.
- « Edellinen
- 1
- …
- 26
- 27
- 28
- 29
- 30
- Seuraava »